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古交市委组织部“强思想、抓落实、提能力” 打造新时代坚定践行组织路线的模范部门
太原红e网 2018-10-19 10:30  来源:中共古交市委组织部

    古交市委组织部深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实全国、全省组织工作会议精神,按照“强思想、抓落实、提能力”的要求,不断提高新时代组织工作质量,打造新时代坚定践行组织路线的模范部门。

    加强理想信念教育,打造思想过硬的模范部门。围绕全国、全省组织工作会议精神,紧跟太原市委组织部“学思想、转作风、提质量”活动,深入开展“五个一”学习活动。每周“固定一日学习”,将每周一下午18:00-20:00作为固定集中学习时间,切实做到工作学习两不误;在学习中“记好一本笔记”,在学习的过程中,记好学习笔记,真正做到入脑、入心;每阶段“进行一次讨论”,通过学习交流,推动思想作风、学风、文风和工作作风实现新转变;“撰写一篇心得”,将每次学习的所得、感悟、思想提升等方面的内容实事求是的写出来;“形成一个总结”,起到提高思想、净化心灵、真抓实改、达到实效,真正打造一支高素质、业务精、能力强的组工干部队伍。

    推进主体责任落实,打造作风过硬的模范部门。以问题为导向,“三个主动”对标先进,真抓实干、求真务实。主动完成对接。各科室与太原市委组织部相关处室(中心)主动对接,增强组织系统“一盘棋、一家人”的意识,带着问题虚心求教,找到差距、找准短板,把太原市委组织部的好做法、好经验、好作风直接学回来、学起来。主动深入调研。开展全市领导班子大调研活动,采取个别谈话、查阅资料的方式对全市各乡镇(街道)、市直机关事业单位、人民团体的领导班子运行情况和干部队伍建设情况进行了调研。主动查摆问题。组织“把基层干部群众请进来”专题座谈会,征求他们对组织工作中的意见建议,制定措施认真整改;密切与群众的关系,各科室及全体人员认真梳理查摆出的问题,建立问题清单、责任清单、整改清单,并明确问题、整改措施和完成时限,确保取得实效。

    强化专业能力提升,打造能力过硬的模范部门。注重工作质量提升,以“三个促进”提高组工干部适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。促进制度完善。建立并完善了部机关规章制度、调研制度、信访台账、保密制度、舆情监测管理、重点任务清单等,科学化管理水平进步一提升;促进工作高效。围绕部机关加强自身“三基建设”要求,新制定了古交市委组织部应知应会手册及工作流程图,不断优化工作流程,健全督办落实制度,实施动态跟踪管理,形成职责明确、高效机制的工作机制。促进能力提升。组织部长以普通党员的身份为部机关人员讲党课,开展干部档案培训,促进组工干部工作能力全面提升、全面过硬。

作者:
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