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组工干部要当好组织队伍的“动车头”
太原红e网 2018-09-28 16:12  来源:中共古交市委组织部

    古语有言:“治人者必先自治,责人者必先自责,成人者必须自成。”这句话其实并不难理解,简言之就是“打铁自身硬,正人先正己”。习近平总书记在党的十九大报告中强调,“打铁必须自身硬”,由“还需”到“必须”,虽是一字之差,却彰显出新时代、新形势、新挑战下,我党对干部队伍的建设提出了更高的标准和要求。党员、干部、人才就如同环环相扣的动车车厢一样,能否保证这组动车不脱轨、行的稳、跑得快、行稳致远,是否能让人民群众这一“乘客”在出行的旅途中享受到更加舒适便捷的服务,“动车头”牵引作用的发挥至关重要,而组织部门便是牵引这组动车的“动车头”。因此,组工干部必须以身作则、率先垂范、严于律己,不断提升政治修养,努力夯实业务能力,才能当好新时代组织路线的领跑者和践行者。

    要坚定理想信念,保证使“动车组”运行不脱轨。理想信念是共产党人精神上的“钙”。没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。组织部门必须把党的政治建设作为治本工程和灵魂工程来抓,要定期、长期开展理想信念和党性建设的教育,正确引导组工干部对党的绝对忠诚。选调组织部门的领导班子和成员必须把政治标准放在首位,要着重考察干部队伍的政治表现。落实党员领导干部双重组织生活等制度,确保党内政治生活首先在组织部门严格要求和规范起来。

    要坚持求真务实,确保让“动车组”稳行不晚点。空谈误国,实干兴邦。组织部门要充分用好手中的指挥棒和风向标,特别是在选人用人标准上要树立正确的用人导向,把控好这个政治生态的源头,真正让干净忠诚、奋发有为、政绩突出的干部得到提拔和重用。要严格加强日常管理,积极主动去基层一线了解情况,与领导干部常谈心,近距离接触基层干部,贴近干部、了解干部、为干部排忧解难,发现问题并及时纠正,努力营造风清气正的选人用人政治生态。各级组织部门要把袖子撸起来、精神提起来、干劲使出来,锤炼自身求真务实的工作作风,确保党的路线方针政策和决策部署能严格贯彻落实。

    要勇挑责任重担,全面为“动车组”提速提动力。时代是出卷人、我们是答卷人、人民是阅卷人。作为答卷人,要想让自己的成绩符合人民的评判标准,组织部门就必须主动作为、自觉担当、勇挑重担。敢于担责,首先要有“担当”精神,只有对党和人民事业有绝对的忠诚,才能有责任感去干事创业;其次要有“公正”的意识,无私者无畏、为公者恒强,只有在工作中秉公办事,才能有挺直腰板的底气,才能有敢作为的动力;此外要有“敢干”的魄力,遇到问题不回避,敢于动真碰硬,迎难而上,才能交出一份让党和人民满意的答卷。

    要养成学习习惯,持续为“动车组”远行保安全。中国共产党依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。不管在什么时候,组工干部只有思想正确、思路清晰、举措务实,组织工作才不会偏离方向,这就必须要保持良好的学习习惯,不能在办公室“闭门造车”,要多去单位、下基层和干部、群众促膝长谈,了解民情民忧、倾听民意民言,真正把党员干部群众盼的急的忧的搞清楚,广听八方、共谋思路、精准发力、勇于创新,让组织工作紧跟新时代发展步伐。只有这样,才能在任何情况下,都保持正确的政治态度和政治高度,才能用科学的理论、丰富的知识、实践的经验去攻坚克难。

作者:宋耀男
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